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第90章 当老板的第87天（第2页）

经纪人只看到了许伊颂的背影，没认出来她是谁。她问崔雪利：“刚刚在和谁说话？”

不知道为什么，崔雪利将手里的名片藏了起来，也没有告诉经纪人刚刚的人是许伊颂。

经纪人也不是真的想知道是谁，见不是什么重要的人后转头语气有些严肃地和崔雪利说：“雪利你这次真的太任性了。公司……”

面对经纪人的说教崔雪利没有吭声，直到护士出来叫崔雪利进去，经纪人才停止了说话。

原本要和崔雪利一起进去的经纪人被护士面带微笑地拦在门外：“麻烦您在外面等一下。”

经纪人有些不满地皱了皱眉但也终究没说什么。

崔雪利进去时，一位面容亲和的女医生正坐在位置上等她。崔雪利其实不太想说话，因为这会儿说的东西一会儿就会被传给经纪人再交给公司，那还不如一开始就不说。

但是让崔雪利没想到的是这位女医生先开口说：“您可以放心，今天心理咨询的内容不会被任何除我们两个人以外的人知道。”

崔雪利有些诧异地看向医生，但医生只是笑了笑没再多说什么。

在韩国很多艺人即使心理问题已经非常严重也不愿意看医生的原因就在于他们在医生这里没有任何隐私可言，很多医院因为公司的原因也不会遵守保密原则。他们和心理医生聊的很多话转头就会被经纪人和公司知道。

这已经算是韩国娱乐圈约定俗成的潜规则了。

许伊颂知道这种情况的存在，所以在离开后给医生打了电话，她没有说别的，只是提了一句崔雪利是她的朋友医生就知道该怎么做了。

回去后许伊颂做的第一件事就是分开给公司的各个部门开了一次有关员工心理健康的会。普通员工的情况还好，严重的是艺人部门。

因为艺人部门的事都是直接由许伊颂来管，她先是和经纪人开了会，然后又将个别问题比较严重的艺人叫到办公室单独进行了谈话。

她管不了其他公司是怎么做的，她之前也没有在韩国上过班。但这是她的公司，她说了算。她可不希望到时候公司的艺人还没火人就先出问题了，其他公司或许觉得公司的练习生多的是，艺人练习生什么的不听话、废了换一个就好了。